Poszukiwania pracy - od czego zacząć?

1. Ustal cel zawodowy

Ustalenie celu zawodowego pozwala uporządkować kolejność podejmowanych czynności. Przede wszystkim dzięki niemu jesteśmy w stanie określić, co chcemy robić w życiu i czy mamy ku temu predyspozycje. W ten sposób na etapie poszukiwań pracy możemy przefiltrować potencjalnych pracodawców, rezygnując z aplikacji w firmach, które nie funkcjonują w kręgu naszych zainteresowań. Co więcej, cel zawodowy pozwala określić poziom naszych kompetencji i ewentualne kierunki rozwojowe.

2. Oceń swoją wiedzę i kompetencje

Prawidłowa ocena umiejętności i wiedzy z zaznaczeniem słabych stron, nad którymi warto popracować pozwoli zyskać nam odpowiednią samoświadomość. Wówczas znacznie chętniej i energiczniej będziemy reagowali na wyzwania, wśród których znajduje się aplikowanie na znalezione wśród ogłoszeń pracy stanowisko. Ocena może opierać się również o porównanie ze znanymi nam osobami, które funkcjonują w naszym środowisku, zarówno szkolnym, jak i pracowniczym.

i

3. Podnoś kwalifikacje i szlifuj umiejętności uniwersalne

Wszelkie kursy obsługi komputera, szkolenia z zakresu języków obcych czy też warsztaty rozwijające umiejętności miękkie są niezwykle cenne, niezależnie od zawodu, który wybierzemy. Ciągłe podnoszenie kwalifikacji sprawi, że rynek pracy nie zaskoczy nas i będziemy mieli wiele alternatywnych dróg rozwojowych. Co więcej, w ten sposób zyskamy przychylność wielu pracodawców. Dotyczy to zwłaszcza języków obcych, których znajomość na poziomie komunikatywnym jest bardzo często jednym z kluczowych wymogów na dane stanowisko.

4. Weryfikuj potencjalnych pracodawców oraz analizuj branżę

Szczegółowy research potencjalnych pracodawców oraz przekrojowa analiza branży pozwoli nam osadzić się na odpowiednim miejscu na rynku pracy. Czynności te możemy wykonać poprzez przegląd m.in. ofert pracy dostępnych na portalach ogłoszeń, takich jak np. Pracuj.pl. Dowiemy się wówczas, jacy specjaliści poszukiwani są w interesującej nas branży, jakie zarobki są im oferowane i jakie wymagania muszą oni spełnić, aby moc uczestniczyć w procesie rekrutacji.